Sağlık Bilimleri Üniversitesi personel alımı duyurusu yayımlandı. 16 Mart 2023 tarihli yayımlanan duyuruda Sağlık Bilimleri Üniversitesine hemşire, büro personeli, mühendis, sağlık teknikeri, sağlık teknisyeni, tekniker, teknisyen, koruma ve güvenlik görevlisi, destek personeli unvanlarında personel alımı yapılacağına yer verildi. İlgili alım başvuruları 16 Mart-30 Mart 2023 tarihleri arasında adayların http://sozlesmeli.sbu.edu.tr adresinde bulunan Başvuru Talep Formu’nu bilgisayar ortamında doldurup istenilen belgeler ile ilanın Resmi Gazetede yayımlandığı tarihten itibaren 15. gün bitimine kadar https://sozlesmeli.sbu.edu.tr adresine online olarak başvurmaları gerektiği kaydedildi. Başvuru yapacak adayların belirtilen genel ve özel şartları dikkatle incelemesi gerekmektedir.
SAĞLIK BİLİMLERİ ÜNİVERSİTESİ PERSONEL ALIMI ŞARTLARI
Başvuru yapacak adaylarda 657 sayılı Kanun’un 48. maddesinde aşağıda belirtilen genel şartlar ile aranan şartları sağlamalıdır.
- Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
- Bu Kanun’un 41. maddesindeki öğrenim şartlarını taşımak.
- Kamu haklarından mahrum bulunmamak.
- Türk Ceza Kanunu’nun 53. maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak.
- Erkek adaylar için askerlik durumu itibariyle; askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak, askerlik çağına gelmiş ise askerlik hizmetini yapmış olmak veya askerlik durumu ertelenmiş olmak.
- 657 sayılı Kanun’un 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla görevini devamlı yapmasına, engel olabilecek akıl hastalığı ve vücut sakatlığı ile ilgili engeli bulunmamak.
- Güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması olumlu olmak.
- Çeşitli Kanun Hükmünde Kararnameler ile kamu görevinden çıkarılmamış olmak.
- Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına ilişkin Esasların Ek 6’ncı maddesi gereğince “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradananlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
Tüm detaylar için aşağıdaki kılavuzu inceleyebilirsin.
