Pegasus Personel Alımı Başvuruları Başladı.
Türkiye’nin önde gelen havayolu şirketlerinden Pegasus Hava Yolları, büyüyen operasyonları kapsamında çok sayıda yeni personel alımı yapacağını duyurdu. Yayımlanan ilanlara göre en az lise mezunu adayların da başvuru yapabileceği alımlarda farklı teknik ve operasyonel pozisyonlar öne çıkıyor.
Pegasus’un bu alımıyla birlikte hem teknik alanlarda hem de ofis pozisyonlarında geniş kapsamlı istihdam fırsatı sunuluyor.
Hangi Kadrolarda Alım Yapılacak?
Pegasus tarafından yayımlanan ilanlara göre alım yapılacak bazı pozisyonlar şu şekilde:
- Oto Mekanik Teknisyeni (Yer Ekipman Bakım Onarım)
- Oto Elektrik Teknisyeni
- Kaporta Teknisyeni
- Aircraft Component Painter
- NDT Inspector
- Teknik Hesap Operasyon Uzmanı (Engelli)
- Compliance Monitoring Operations Specialist (Engelli)
- Group Sales Operations Specialist (Engelli)
- Expert Revenue Management – Business Insights
Bu pozisyonlar, hem teknik personel hem de ofis çalışanı olmak isteyen adaylara hitap ediyor.
Pegasus Personel Alımı Başvuru Şartları
Pegasus personel alımında adaylardan genel olarak şu şartlar aranıyor:
- En az ilköğretim, lise, ön lisans veya lisans mezunu olmak (pozisyona göre değişir)
- 18 yaşını doldurmuş olmak
- Vardiyalı çalışma sistemine uyum sağlayabilmek
- İlgili şehirde ikamet etmek veya edebilecek olmak
- Sağlık açısından görevini yapmaya engel bir durumunun olmaması
- İletişim becerilerinin güçlü olması
- Adli sicil kaydının temiz olması
- Erkek adaylar için askerlik hizmetinin tamamlanmış olması
Ayrıca teknik kadrolar için mesleki deneyim ve teknik yeterlilik belgeleri talep edilmektedir.
Başvurular Nasıl Yapılacak?
Pegasus personel alımı başvuruları yalnızca online platformlar üzerinden yapılmaktadır. Adaylar;
- Kariyer.net üzerinden Pegasus ilanlarını inceleyebilir,
- LinkedIn üzerinden güncel pozisyonlara başvuru yapabilir,
ve kendilerine uygun pozisyonlara kolayca başvuruda bulunabilirler.
Çalışanlara Sunulan İmkanlar
Pegasus, çalışanlarına sunduğu sosyal haklarla da dikkat çekiyor. Bu kapsamda;
- İndirimli uçak bileti (çalışan ve aile bireylerine)
- Özel sağlık sigortası
- Esnek ve hibrit çalışma imkanı
- Kreş desteği (bazı şehirlerde)
- Sosyal kulüpler ve etkinlikler
- Servis, yemek kartı ve performans primi
gibi birçok avantaj sağlanmaktadır.