Esenler Belediyesi 36 Personel Alımı Yapacak.

Esenler Belediye Başkanlığı, 5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 49. maddesi kapsamında tam zamanlı olmak üzere toplam 36 sözleşmeli personel alımı gerçekleştireceğini duyurdu. Alımlar KPSS puanı esas alınarak sözlü sınav ile yapılacak. Kadro detayları ve başvuru şartları bu haberimizde.

Hangi Kadrolara Alım Yapılacak?

İlana göre alım yapılacak bazı kadrolar ve kontenjanlar şu şekilde:

  • Eğitmen: 10 kişi
  • Ekonomist: 2 kişi
  • Kütüphaneci: 4 kişi
  • Mimar: 2 kişi
  • Mühendis: 14 kişi (inşaat, makine, jeoloji, harita/geomatik, elektrik, bilgisayar, endüstri)
  • Şehir Plancısı: 1 kişi
  • Tekniker: 3 kişi
Esenler Belediyesi 36 Personel Alımı
Esenler Belediyesi 36 Personel Alımı
Esenler Belediyesi 36 Personel Alımı
Esenler Belediyesi 36 Personel Alımı
Esenler Belediyesi 36 Personel Alımı

Toplamda 36 personel istihdam edilecek. Lisans mezunları için KPSS P3 puan türü, tekniker kadrosu için ise KPSS P93 puan türü geçerli olacak. Tüm kadrolar için en az 70 KPSS puanı şartı aranıyor. Ayrıca tüm adayların en az B sınıfı sürücü belgesine sahip olması gerekiyor.

Başvuru Şartları Neler?

Adayların;

  • T.C. vatandaşı olması,
  • 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’ndaki genel şartları taşıması,
  • 2024 KPSS (B grubu) sınavından ilgili puan türünde en az 70 puan almış olması,
  • Görevini yapmasına engel sağlık sorunu bulunmaması

gerekiyor.

Başvurular Ne Zaman ve Nasıl Yapılacak?

Başvurular 30 Mart 2026 – 03 Nisan 2026 tarihleri arasında elektronik ortamda yapılacak. Adaylar, gerekli belgeleri ekleyerek başvurularını insankaynaklari@esenler.bel.tr adresine iletecek.

Sözlü sınav ise 20 Nisan 2026 tarihinde Esenler Belediye Başkanlığı binasında gerçekleştirilecek. Sınavda Anayasa, Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi, 657 sayılı Kanun, mahalli idareler mevzuatı ve mesleki bilgi konuları yer alacak.

Kariyer Bankası
Gizliliğe genel bakış

Bu web sitesi, size mümkün olan en iyi kullanıcı deneyimini sunabilmek için çerezleri kullanır. Çerez bilgileri tarayıcınızda saklanır ve web sitemize döndüğünüzde sizi tanımak ve ekibimizin web sitesinin hangi bölümlerini en ilginç ve yararlı bulduğunuzu anlamasına yardımcı olmak gibi işlevleri yerine getirir.