2025 yılı asgari ücreti için geri sayım sürerken, milyonlarca çalışan zam oranını merakla bekliyor. 10 Aralık’ta başlayacak Asgari Ücret Tespit Komisyonu görüşmeleri, işçi ve işveren temsilcilerinin talepleriyle oldukça hareketli geçecek gibi görünüyor. Enflasyon oranları, açlık sınırı ve ekonomik zorluklar, bu yılki zam oranını belirleyecek en önemli kriterler arasında yer alıyor.
TÜRK-İŞ Başkanı Ergün Atalay’ın Çıkışı
TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergün Atalay, yaptığı açıklamalarda mevcut enflasyon rakamları ile gerçek hayatın uyuşmadığını vurguladı.
“TÜİK’in hesapları markette, pazarda tutmuyor. Bu yüzden doğru bir rakam bekliyoruz,” ifadeleriyle dikkat çeken Atalay, açlık sınırının altında kalan asgari ücretin toplumda ciddi sorunlara yol açtığını belirtti.
İki Aşamalı Zam İhtimali
SGK Uzmanı Murat Bal, bu yılki pazarlıklarda iki farklı senaryonun etkili olabileceğini ifade etti:
- Yıllık zam: Asgari ücretin tek seferde belirlenmesi.
- İki aşamalı zam: Yılın ilk yarısında bir artış, ikinci yarısında ise ara zam yapılması.
Özellikle iki aşamalı bir zam modelinin işverenler için daha esnek bir çözüm sunacağı değerlendiriliyor. Bununla birlikte, işçi kesimi yıllık enflasyonun altında kalmayan bir düzenleme talep ediyor.
Açlık Sınırı ve Asgari Ücret
TÜRK-İŞ tarafından belirlenen 20.562 TL’lik açlık sınırı, şu anki asgari ücreti (17.002 TL) oldukça geride bırakmış durumda. Bu durum, işçi tarafının pazarlık masasında güçlü bir duruş sergilemesine neden oluyor. TÜRK-İŞ, yıllık zammın yeterli olmayacağını belirterek 2025 için de yılda iki kez zam yapılmasını talep ediyor.
İşverenlerin Zam Beklentisi
İşveren tarafı, zam oranlarını %25-35 arasında belirlemeye hazırlanırken, işçi kesimi henüz rakam telaffuz etmiyor. Ancak iş dünyası temsilcileri, ekonomik şartlar ve işletme maliyetlerini dikkate alarak daha makul oranlarda bir artış yapılması gerektiğini savunuyor.
Sonuç Beklentileri
2025 asgari ücret görüşmeleri, enflasyon oranları, işçi-işveren dengesi ve açlık sınırının dikkate alınacağı zorlu bir süreç olarak öne çıkıyor. İki aşamalı zam ihtimali, işverenlerin daha olumlu bir yaklaşım sergilemesini sağlayabilir ancak bu durum zam oranını aşağı çekme ihtimalini de gündeme getirebilir.
Asgari ücret ve ekonomik gelişmeler hakkında en güncel haberleri takip etmek için KariyerBankasi.net’i ziyaret edebilir, mobil uygulamayı ücretsiz olarak buradan indirebilirsiniz.
